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　　以计算机科学为基石，融合数学、心理学、认知科学等多学科的交叉领域，侧重于算法设计、智能系统开发等核心能力培养。全国已有500余所高校设立该专业，“双一流”高校凭借优势师资与实验室资源形成鲜明特色。

　　2025年人工智能领域新发岗位数量同比增长超10倍，算法类岗位供需比仅为0.39，应届生平均月薪超过6万元，其中大模型算法岗月薪可达6.9万元，年薪达百万的应届生岗位占比14.68%。主要雇主包括字节跳动、微软等大型企业及自变量机器人等垂直领域公司，就业方向正向AIGC、工业智能等细分领域拓展。

　　综合强校：清华大学（智能算法）、北京大学（认知智能）、上海交通大学（AI+医疗）

　　特色强校：北京航空航天大学（智能系统与控制）、哈尔滨工业大学（机器人智能）

　　涵盖计算机科学、统计学与管理学的交叉学科，重点培养学生数据清洗、建模分析及商业解读三大能力，多数院校设在商学院或管理学院。

　　金融、零售、制造等行业的数字化转型催生大量需求，数据分析师、商业分析师等岗位起薪较高。头部企业更青睐兼具技术能力与行业洞察的复合型人才，例如互联网公司的数据产品岗、银行风控数据分析岗等。

　　融合经济学、数据科学与法学的交叉学科，课程覆盖平台经济、数字货币、数字贸易等前沿内容，实践教学比例一般不低于30%。

　　我国数字经济规模年均增速超过15%，互联网科技、金融科技、政府智库等单位需求突出；典型岗位包括数字战略分析师、跨境数字贸易专员等。

　　系统学习马克思主义基本原理、中国化理论成果及思想政治教育方法，注重理论深度与实践能力的结合。

　　党政机关、高校、国有企业等相关岗位需求稳定，高校辅导员、公务员等岗位竞争比例约15:1。2025年多地事业单位招聘中，该专业招录名额同比增长22%，职业发展路径清晰。

　　中国人民大学（学科评级全国第一）、清华大学（思政教育创新）、东北师范大学（师范培养方向）

　　聚焦电能、氢能等存储技术的材料研发、器件设计与系统集成，是支撑“双碳”目标的核心学科之一，实验课程占比通常超过40%。

　　宁德时代、比亚迪等企业年度招聘规模超万人，电网公司、新能源发电集团需求持续增长；专业门槛较高，应届生起薪普遍超过10万元/年，储能系统设计师等岗位缺口约50万人。

　　西安交通大学（电化学储能）、华北电力大学（电网储能）、哈尔滨工业大学（氢能存储）

　　结合运动生理学、训练科学与体育管理的应用型学科，培养竞技训练、体育教学和赛事运营等能力。

　　2024届毕业生就业满意度达89%，与医学影像学并列第一；健身行业、青少年体育培训、赛事公司等为主要就业方向，一线万元以上。

　　北京体育大学（竞技训练）、华东师范大学（体育教育）、浙江大学（体育产业管理）

　　融合物联网、人工智能与先进制造技术，核心课程包括智能工厂设计、工业机器人编程、数字化制造等，强调产学研结合。

　　在“中国制造2025”政策推动下，汽车、航空航天等高端制造领域需求旺盛，工业机器人系统集成师、智能生产项目经理等岗位缺口超过30万。

　　华中科技大学（智能装备）、大连理工大学（数字化制造）、北京理工大学（军工智能制造）

　　属于电子科学与技术核心领域，覆盖芯片设计、制造、测试全流程，课程难度较高，对数学、物理基础要求严格。

　　国家专项投入规模超千亿元，海思、中芯国际等企业相关岗位年薪普遍在15–30万元，EDA软件工程师等高端岗位薪资可超过50万元。“两电一邮”毕业生就业率连续三年达到100%。

　　整合土木工程、BIM技术、人工智能与机器人技术，实现建筑全流程智能化，同济大学在该学科领域具备全球影响力。

　　中国建筑、万科等企业招聘需求量大，BIM咨询、智能施工设备研发等岗位年增长约40%，应届生起薪较传统土木工程高出25%。

　　融合机械工程、电子工程、控制科学及人工智能，主要培养机器人设计、系统集成与智能控制能力，哈尔滨工业大学为传统优势院校。

　　人形机器人、工业机器人领域需求快速增长，ABB、新松等企业招聘规模扩大3倍，新能源汽车企业的机器人研发岗位年薪可超过20万元。

　　哈尔滨工业大学（智能机器人）、北京航空航天大学（航空机器人）、东北大学（控制技术）返回搜狐，查看更多